Gestionnaire flux financiers F/H

L'entreprise

Courtier grossiste depuis 2001, nous occupons la deuxième place du marché français avec un réseau de 9000 courtiers partenaires. Nous avons fait le choix d’être focalisés sur un nombre restreint de marchés sur lesquels nous avons développé un savoir-faire de référence : protection sociale du TNS et des TPE / PME, et assurance de la construction et de l’immeuble. Notre raison d'être : "Protéger les entrepreneurs qui développent l'économie locale"

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Description du poste

En tant que Gestionnaire Flux Financiers, votre mission consiste à la gestion des échanges financiers qui
se font avec les partenaires assureurs et les courtiers.

Vous faites partie de la Direction Administrative et Financière et vous êtes directement rattaché(e) au Responsable des Flux Financiers.

Vous êtes amené(e) à :

• Assurer le règlement de rétrocession de commissions courtiers
• Prendre en charge le reversement des primes nettes aux assureurs
• Gérer les demandes de fonds et les fonds de roulement auprès des assureurs
• Entretenir des échanges productifs avec les assureurs et les courtiers sur les sujets
financiers
• Produire des éléments de synthèse sur chaque processus mensuels (DDF,
reversement de cotisations, rétrocession de commissions)
• Rapprochement comptable des traitements, analyse, contrôle et justification des
soldes

Profil recherché

De formation Bac+2 spécialisée en Comptabilité/Gestion, vous possédez idéalement d'une première expérience de 2 ans sur un poste de comptabilité ou de gestion.

Compétences techniques souhaitées :

• Goût des chiffres
• Maîtrise des outils et processus de gestion au sein de l’entreprise
• Bonne maîtrise d’Excel
• Bonne orthographe et qualités rédactionnelles
• Connaissances comptables

Qualités recherchées :

• Bon relationnel interne et externe
• Rigueur
• Autonomie
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Dynamisme
• Sens des priorités

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Les + chez Entoria :

• Des horaires flexibles
• Jours de RTT
• Accord de Télétravail
• Restaurant d’Entreprise / Titre Restaurant à hauteur de 9€
• Comité Social d’Entreprise (CSE)
• Dispositif Aides « Action Logement » (autrefois appelé « 1% logement » ou « 1% patronal »)
• Accord de participation
• Plus de 50 actions de RSE menées en 2022
• Index Egalité Professionnel (Egapro) de 90/100 points

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Entoria est signataire de la Charte Diversité, ainsi nous favorisons la diversité sous toutes ses formes, c’est ce qui fait la richesse de nos équipes.

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